Stationsleitung (m/w/d) für die Station PL-01 (ID: 181)

Über uns

Das Universitätsklinikum des Saarlandes (UKS) nimmt mit 30 Fachkliniken und 20 Instituten weit über das Saarland hinaus eine führende Rolle in medizinischer Lehre, Forschung und Krankenversorgung wahr. Jährlich versorgen wir in 1466 Planbetten über 45.000 stationäre und mehr als 260.000 ambulante Patientinnen und Patienten – mit der Unterstützung von über 6.000 engagierten Mitarbeitenden aus den unterschiedlichsten Berufsgruppen. 

Für die IMC-Station Pl-01 mit neun Betten für die urologische Klinik und sieben Betten für die Klinik für HNO suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stationsleitung. 

In der Klinik für Urologie und Kinderurologie werden alle Erkrankungen der Nieren, der Nebennieren, der Harnleiter, der Blase, der Harnröhre, der Prostata und der männlichen Geschlechtsorgane behandelt. Es werden alle modernen diagnostischen und therapeutischen Behandlungsverfahren auf dem Gebiet der Urologie durchgeführt. Diese schließen neben Chemotherapien auch Roboter-assistierte minimalinvasive OPs mit dem da Vinci® System und offene operative Eingriffe bis hin zur Nierentransplantation ein. 

In der Klinik für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde werden alle modernen diagnostischen und therapeutischen Behandlungsverfahren auf dem Gebiet der HNO durchgeführt. Dazu gehören konservative und operative Behandlungen des äußeren und inneren Ohres, Mittelohrimplantate und Knochenleitungshörsysteme, plastische Kopf-, Hals- und Gesichtschirurgie, die Behandlung von Tumoren des Ohres, der Nase, der Nasennebenhöhlen, der Mundhöhle, des Pharynx und Larynx sowie die Therapie von Funktionsstörungen der Sinnesorgane dieser Regionen sowie von Stimm-, Sprach-, Sprech- und Hörstörungen.

Ihre Aufgaben

• Mitarbeiterführung
• Dienst- und Personaleinsatzplanung
• Organisation des Stationsablaufs
• Sicherstellung und Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen
• Umsetzung und Weiterentwicklung zeitgemäßer Pflegekonzepte
• Zusammenführung von Mitarbeiterinteressen und ökonomischen Anforderungen
• Förderung der Mitarbeiterkompetenz und Mitarbeitermotivation
• Aktive Mitarbeit in der pflegerischen Versorgung der Patientinnen und Patienten

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
• Weiterbildung zur Leitung einer Station/Abteilung bzw. Studium Pflegemanagement oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren.
• Soziale und emotionale Kompetenz sowie Kollegialität und Teamfähigkeit 
• Hohe kommunikative Kompetenz, Überzeugungskraft und Integrationsvermögen
• Organisationsvermögen, strukturierte Arbeitsweise

Unser Angebot

• Tarifvertragliche Konditionen und Rahmenbedingungen nach TV-L
• Betriebliche Altersvorsorge
• Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• Fort- und Weiterbildung an unserem hauseigenen Referat 
• Teamorientierte, konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team

Kontakt

Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung: 

Nähere Auskünfte bei fachlichen Fragen erhalten Sie von Frau Leis-Friderich, unter 06841/16-24605 oder per E-Mail an bewerbung@uks.eu. 

Wenn Sie Interesse daran haben, Teil dieses Teams zu werden, dann freuen wir uns bis zum 23.07.2025 über den Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbermanagementsystem ein. Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Hinweis

Bewerber/innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

 

Das UKS fordert Frauen auf, sich zu bewerben, um nach Maßgabe des Gleichstellungsplanes den Anteil an Frauen in diesem Aufgabenbereich zu erhöhen.