Sozialarbeiter/in o. Sozialpädagoge/in (m/w/d) (ID: 157)

Über uns

Das Universitätsklinikum des Saarlandes (UKS) nimmt mit 30 Fachkliniken und 20 Instituten weit über das Saarland hinaus eine führende Rolle in medizinischer Lehre, Forschung und Krankenversorgung wahr. Jährlich versorgen wir in 1466 Planbetten über 45.000 stationäre und mehr als 260.000 ambulante Patientinnen und Patienten – mit der Unterstützung von über 6.000 engagierten Mitarbeitenden aus den unterschiedlichsten Berufsgruppen.

Für den Bereich des Zentralen Entlassmanagements & Klinischer Sozialdienst suchen wir in einer zunächst befristeten Anstellung in Vollzeit eine/n Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagogen/in (m/w/d). Eine Entfristung der Stelle wird angestrebt.

Ihre Aufgaben

• Sozialrechtliche und psychosoziale Beratung der stationären und ambulanten Patientinnen und Patienten und ggfs. deren Angehörigen / Betreuenden
• Krisenintervention und Alltagsunterstützung bei komplexen Problemlagen im Zusammenhang mit der Erkrankung (Erfahrung im medizinischen/onkologischen Berufsfeld von Vorteil)
• Unterstützung bei der Organisation notwendiger Nachsorgemaßnahmen patientenindividuell und bedarfsorientiert im multiprofessionellen Team innerhalb des jeweils zugeteilten Fachbereiches (Zentrales Entlassmanagement)
• Netzwerkarbeit unter Einbeziehung des sozialen Umfeldes mittels direkter und indirekter Interventionen
• Methodisch strukturierte fallbezogene Dokumentation und Evaluation

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit
• Erfahrung in der klinischen Sozialarbeit von Vorteil
• Berufseinsteiger sind willkommen
• Freundliches und zugewandtes Auftreten
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Engagement
• Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen
• Kenntnisse über Gesetze und Richtlinien des SGB inkl. Rahmenvertrag § 39 SGB V etc.
• Fachspezifische EDV-Kenntnisse (KIS, Microsoft Office etc.)

Unser Angebot

• Tarifvertragliche Konditionen und Rahmenbedingungen nach TV-L
• Strukturierte Einarbeitung mit einem Einarbeitungskonzept, Mitarbeitenden – Patenschaft
• Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.
• Vielseitiges Aufgabenspektrum
• Betriebliche Altersvorsorge
• Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• Fort- und Weiterbildung an unserem hauseigenen Referat 
• Teamorientierte, konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team

Kontakt

Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung: 

Nähere Auskünfte bei fachlichen Fragen erhalten Sie von Christine Klein, unter 06841/16-16170  oder per E-Mail an bewerbung@uks.eu. 

Wenn Sie Interesse daran haben, Teil dieses Teams zu werden, dann freuen wir uns bis zum 25.06.2025 über den Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbermanagementsystem ein. Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Hinweis

Bewerber/innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

 

Das UKS fordert Frauen auf, sich zu bewerben, um nach Maßgabe des Gleichstellungsplanes den Anteil an Frauen in diesem Aufgabenbereich zu erhöhen.